Karadeniz Ereğli Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası arasında, belediyeye bağlı Personel Limited Şirketi bünyesinde çalışan 705 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi imzalandı.
Yapılan sözleşmeyle işçilerin maaşlarına yüzde 23 oranında zam yapılırken, sosyal haklarda ise yüzde 34 ile yüzde 170 arasında artış sağlandı.
Karadeniz Ereğli Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası toplu iş sözleşmesi imzaladı. 1 Temmuz 2025 -31 Aralık 2026 dönemini kapsayan toplu sözleşmenin imza töreni, Karadeniz Ereğli Belediye Başkanlığı’nda gerçekleştirildi. Karadeniz Ereğli Belediyesi Personel Limited Şirketi’nde çalışan 705 işçiyi ilgilendiren sözleşme, Belediye Başkanı Halil Posbıyık ile Belediye İş Sendikası Zonguldak Şube Başkanı Osman Karataş arasında imzalandı.
Sözleşme ile işçilerin maaşlarına toplam yüzde 23 zam artışı gerçekleştirilirken, sosyal haklarında ise yüzde 34 ile yüzde 170 oranında artış sağlandı. İmza törenine, Belediye İş Sendikası Zonguldak Şube Başkan Yardımcısı Hasan Aydın, Şube Mali Sekreteri Recep Köksal, başkan yardımcıları, müdürler ve işçi temsilcileri katıldı.
“ELİMİZDEN GELENİ YAPTIK”
Başkan Halil Posbıyık imza töreninde yaptığı açıklamada, şunları söyledi:
*Daha fazla ücret vermek istiyoruz. Çünkü emeğin hakkını ödemek, benim nazarımda çok ulvi bir şeydir. Belediyede çalışanların hakkını vermek, benim için en önemli konudur. Birinci şart, işinin hakkını vermek ve arkasında herhangi bir düşünce bırakmamaktır. Buna bütün kalbimle inanıyorum ve bugüne kadar hep bu anlayışla çalıştık. Tabii ki içinde yaşadığımız ülke belli sıkıntılardan geçiyor.
*Zaman zaman bu sıkıntılar azalıyor, bazen de artıyor. 20 sene önceki belediye başkanlığımız dönemleri, belki ekonomik açıdan biraz daha iyiydi. Ancak bu dönem, ülkemizin ekonomik yönden oldukça sıkıntılı olduğu bir dönem.
*Koşullar ağırlaştı. Buna rağmen, inanın, kendimizi zorlayarak elimizden geleni yaptık. Burada sendikamızın temsilcilerine, sayın başkanımıza teşekkür ediyorum. Her zaman olduğu gibi, başka yollara sapmadan masa başında anlaşma yolunu bulduk.
*Bu, barış açısından, işveren ile işçi arasındaki uyum açısından çok önemli bir olaydır.
“ZORLUK ÇEKİYORUZ, SIKINTI YAŞIYORUZ, PARAMIZI ALAMIYORUZ”
*Ben bütün kardeşlerimize, sendikamıza ve temsilcilerimize hayırlı olsun diyorum. Allah yolunuzu açık etsin, hepinize sağlık ve sıhhat versin. Çoluk çocuğunuzla, ailenizle birlikte bu vereceğimiz paraları gönül rahatlığıyla harcamanızı temenni ediyorum. Hepinize helal olsun. İnşallah ileride daha iyi sözleşmeler yapacağız.
*En büyük amacımız ve hedefimiz budur. Buna da başarılı olacağımıza inanıyorum. Türkiye’nin zor şartlarına rağmen, Karadeniz Ereğli Belediyesi hâlâ en iyi durumda olan belediyelerden biridir.
*Zorluk çekiyoruz, sıkıntı yaşıyoruz, paramızı alamıyoruz. Özellikle Erdemir’in ‘Özel Endüstri Bölgesi’ olması nedeniyle yıllık 400 milyon TL kaybımız var. Mahkemede olan elektrik tüketim vergisi gelirlerimiz tamamen askıya alınmış durumda. Gelmesi gereken paraların hiçbirini alamıyoruz.
*Ben inanıyorum ki ileride, Allah sağlık verirse, hep beraber daha iyi sözleşmelere imza atacağız. Benim nazarımda en önemli mesele, işçinin ikramiyesini, yevmiyesini, ücretini zamanında ödeyebilmektir.
*Bizim ekip arkadaşlarımızla birlikte en çok dikkat ettiğimiz konu budur. Hayırlı, uğurlu olsun diyorum. Allah hepimizin yolunu açık etsin.”
“TÜM ÇALIŞANLARIMIZA HAYIRLI VE UĞURLU OLMASINI DİLİYORUM”
Belediye-İş Sendikası Zonguldak Şube Başkanı Osman Karataş ise şöyle konuştu:
*2025 ve 2026 dönemlerini kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerimizi, Sayın Başkanımız Halil Posbıyık önderliğinde, komisyonumuzla birlikte işçi ve işveren temsilcileri olarak uzlaşarak bir noktaya getirdik.
*Bu süreçte başta Belediye Başkanım olmak üzere, tüm komisyon çalışanlarına, komisyondaki üye arkadaşlarıma, başkan yardımcılarıma ve iş yeri temsilcisi arkadaşlarıma çok teşekkür ediyorum.
*Toplu sözleşme ile elde edilen kazanımların tüm çalışanlarımıza hayırlı ve uğurlu olmasını diliyorum. İnşallah ilerleyen dönemlerde, sayın belediye başkanımızla birlikte daha güzel sözleşmelere imza atarız.
